Inteligencia Corporativa

¿Quiénes somos?

Imagina tener un equipo de expertos a tu lado, listos para ayudarte a navegar los desafíos de tu organización con confianza. Eso es Pular.

Nuestro equipo se identifica con tus metas y objetivos, y nuestra misión es simple: Hacer que tu empresa sea más fuerte, más ágil, más confiable y más exitosa.

Somos un grupo de profesionales apasionados que cree en el poder de la información para transformar, hacer crecer negocios, cuidar su reputación y promover su progreso y desarrollo.

¿Qué hacemos?

Análisis y decisión estratégica: Interpretamos datos internos y externos de tu organización para tomar decisiones rápidas y efectivas. Te acompañamos en la inteligencia de la información y toma de decisiones para resguardar tu reputación, preservar la confianza de tus clientes y anticiparte a los cambios.

Prevención: Te ayudamos a precaver y solucionar problemas de manera eficiente, contribuyendo al crecimiento sostenible de tu empresa. Construimos soluciones colaborativas en áreas corporativas, financieras, laborales, de recursos humanos, capacitación, tecnología y comunicaciones internas y externas.

Vinculación con el medio: Establecemos relaciones de confianza y de largo plazo con las comunidades y grupos de interés relevantes para tu negocio y para los entornos en donde este se desarrolla.

En resumen, transformamos los desafíos en oportunidades de crecimiento.

¿Cómo lo hacemos?

Utilizamos lo que llamamos «inteligencia corporativa». En pocas palabras, analizamos datos de dentro y fuera de tu organización para ayudarte a tomar decisiones más inteligentes y rápidas. Es como tener un GPS empresarial que te guía hacia la toma de decisiones asertivas y exitosas.

Nos inspira ver cómo nuestros clientes no solo sobreviven, sino que prosperan en un mundo en constante cambio. Nos enfocamos en detectar posibles problemas antes de que se conviertan en crisis. Por ejemplo, previendo los efectos de modificaciones regulatorias e implementación de políticas públicas, o identificando tendencias del mercado que podrían afectar tu negocio, ayudándote a enfrentar estos cambios con anticipación.

Sabemos que la vida empresarial puede ser impredecible. Por eso, si alguna vez te encuentras en medio de una tormenta, estaremos allí para ayudarte a capear el temporal. Nuestro equipo diverso de expertos en derecho, comunicación estratégica, asuntos corporativos y tecnología trabajará incansablemente para proteger tu reputación y recuperar la confianza de tus clientes.

En Pular, no solo ofrecemos soluciones, construimos relaciones. Nos importa tu éxito tanto como a ti. Cuando te unes a nosotros, te conviertes en parte de un equipo dedicado a transformar los desafíos en oportunidades de crecimiento.’

Carolina López

Directora Legal

Licenciada en Ciencias Jurídicas y Sociales de la Universidad de Chile, especializada en Relaciones Internacionales, con más de 5 años de experiencia.

Su trabajo se ha centrado en la legislación migratoria, emprendimiento, empleo y seguridad social, asesorando a organizaciones en la búsqueda de soluciones jurídicas que conecten los intereses del sector público y privado.

Destacan su rol en la Fiscalía Regional Metropolitana Sur y su actual colaboración como asesora externa para la Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS) en Madrid.

Ofrece asesoría jurídica integral, procurando la interrelación de distintas áreas del derecho a través del análisis y la observación minuciosa de los fenómenos.

Luis Espinoza

Director Vinculación con el Medio

Egresado de Derecho de la Universidad de Chile, con más de 15 años de experiencia en vinculando a la sociedad civil, con la empresa privada y el sector público.

Asesoró a los Ministerios del Interior y del Trabajo en la prevención y manejo de conflictos socio-ambientales, contribuyendo a encontrar soluciones que equilibren intereses sociales y medioambientales.

Ha trabajado tanto en el ámbito legislativo como en el Ejecutivo, colaborando con la Cámara de Diputados, el Senado y los Ministerios de Agricultura y Bienes Nacionales.

Ha desarrollado estrategias de relacionamiento institucional para empresas, sindicatos, gremios e instituciones gubernamentales, asegurando un diálogo eficaz entre el sector privado y público.

Comprometido con el fortalecimiento de los lazos entre comunidades y el Estado, y con la creación de espacios de diálogo entre el mundo público y privado. También ha colaborado con el mundo académico en las Universidades de Chile, Mayor y Diego Portales.

Francisco Espinoza

Sociólogo

Sociólogo de la Universidad Alberto Hurtado, con más de 9 años de experiencia en investigación social y desarrollo de proyectos.

Ha trabajado en fortalecer el diálogo social y la cohesión comunitaria, contribuyendo desde el Ministerio de las Culturas, las Artes y el Patrimonio, la Municipalidad de Quillota y como docente en instituciones de la Universidad Católica de Valparaíso.

Combina la investigación cuantitativa y cualitativa con el diseño de estrategias de participación social, facilitando la capacitación de líderes comunitarios y el análisis de datos complejos para impulsar el desarrollo local.

Especialista en análisis de datos multivariados, diseño y evaluación de proyectos sociales, con un enfoque en soluciones basadas en evidencia.

Utiliza la investigación como un puente entre las comunidades y las políticas públicas, siempre buscando que cada proyecto tenga un impacto real en la vida de las personas.

Matías Calderón

Ingeniero Informático

Ingeniero en Informática de la Universidad de Santiago de Chile, con más de 7 años de experiencia en desarrollo y gestión de sistemas.

Ha trabajado en la creación de plataformas que mejoran la captación y gestión de datos, facilitando la toma de decisiones para instituciones académicas y otros sectores.

Combina su experiencia en el desarrollo de sistemas con la docencia, siendo parte del departamento de Informática de la Universidad de Santiago de Chile. Esto le ha permitido aportar tanto en el aula como en proyectos tecnológicos innovadores.

Especialista en ciberseguridad e inteligencia artificial, ha diseñado e implementado soluciones tecnológicas que optimizan la gestión de información y garantizan su seguridad.

Aplica el uso de tecnologías para transformar la forma en que las personas y las organizaciones toman decisiones, ayudando a construir un futuro más seguro y eficiente.

Cristóbal Matteucci

Antropólogo/ Marketing y Comunicación Digital

Profesional con 10 años de experiencia, incluyendo 6 a nivel internacional, en marketing digital y comunicación estratégica para empresas de tecnología, gaming y medios.

Ha liderado la planificación y ejecución de campañas, gestionando importante cuentas y creando estrategias de contenido para prevenir y manejar crisis de comunicación. Su enfoque combina creatividad y análisis, siempre buscando impactar positivamente a la audiencia.

Con experiencia en roles de liderazgo en empresas como Riot Games, GGtech y Tiny Bytes, ha dirigido proyectos que van desde la dirección de contenidos de Festigame, la organización de eventos como Flow Gamergy Argentina, hasta la gestión de comunidades para videojuegos de alto perfil. También ha sido comentarista de juegos en Mega y EtcTV.

Especialista en UX Writing, relaciones públicas y social media, ha trabajado con herramientas como Google Workspace, Adobe Premiere, Twitch y Shopify.

Apasionado por la planificación estratégica y el desarrollo de comunidades, disfruta crear contenido que conecta a personas a través de historias y experiencias digitales, siempre dispuesto a aprender y adaptarse a nuevas herramientas.

Javier Machuca

Periodista / Comunicación Digital

Periodista de la Universidad Diego Portales con un Diplomado en Periodismo Digital de la Pontifica Universidad Católica de Chile. Más de 5 años de experiencia en comunicación digital.

Especialista en estrategias de comunicación que conectan a las audiencias con contenidos relevantes y significativos, desde medios de comunicación hasta campañas políticas.

Ha trabajado en sectores diversos como medios, universidades, retail, y comunicación institucional, adaptando su enfoque a cada entorno para lograr un impacto tangible.

Ha gestionado comunidades digitales y desarrollado proyectos de comunicación para Radio Sonar, Universidad Diego Portales, Sodimac, Imagen País y Diario The Clinic.

Aprovecha el poder de las historias para crear conexiones y fomentar la comunidad, utilizando las redes sociales y los medios digitales como plataformas para generar interacciones significativas

Camila Latorre

Abogada / Asesora Externa

Licenciada en Ciencias Jurídicas y Sociales de la Universidad de Chile, con 5 años de experiencia en derecho regulatorio y legislativo.

Se ha especializado derecho de la infancia y litigación en el ámbito de las telecomunicaciones, buscando siempre el equilibrio entre el marco legal y la realidad social.

Ha trabajado en el seguimiento de políticas públicas y legislación, facilitando que los cambios legales se traduzcan en impacto concreto para la sociedad.

Actualmente es Coordinadora del Magíster de la Facultad de Derecho de la Universidad de Chile, donde impulsa la formación de futuros profesionales en el área.

Motivada por la búsqueda de soluciones jurídicas mediante la aplicación del derecho, especialmente en temas tan sensibles como la infancia, y tan contingentes como el acceso a los servicios de telecomunicaciones.

Sergio Morales

Abogado

Licenciado en Ciencias Jurídicas y Sociales de la Pontificia Universidad Católica de Valparaíso, con Diplomado en Relaciones Laborales de la Universidad de Santiago de Chile USACH y en Derecho Colectivo del Trabajo de la Universidad Diego Portales, una trayectoria de más de 15 años de experiencia.

Ha trabajado en la promoción de derechos laborales y en la lucha contra el comercio ilícito, aportando a la mejora de las condiciones de trabajo en el país y fortaleciendo la seguridad en el sector comercio.

Se desempeñó como asesor legislativo para el Congreso Nacional y Jefe de Departamento de Fiscalización y Subdirector de la Dirección del Trabajo.

Experto en fiscalización y regulación laboral, así como en estrategias de seguridad para el comercio, ha liderado equipos y proyectos tanto en el ámbito público como en el privado.

Comprometido con la creación de entornos laborales justos y seguros, compartiendo su experiencia con las nuevas generaciones como docente en la Escuela de Derecho de la Universidad del Desarrollo y Universidad Adolfo Ibáñez, buscando inspirar a futuros profesionales.

Javiera Valladares

Egresada de Derecho

Egresada de la Facultad de Derecho de la Universidad de Chile, con formación sólida en litigación y derecho público y privado, y experiencia tanto en estudios jurídicos como en consultoría especializada. 

Inició su trayectoria profesional en el área de litigios y arbitrajes en Bofil Mir & Álvarez Jana, participando activamente en la tramitación de causas civiles y comerciales, elaboración de escritos, gestión de tablas y coordinación procesal ante tribunales superiores de justicia. Posteriormente se desempeñó en el área laboral en el estudio Sáez y Fernández y luego como abogada junior en OI Abogados.

En el ámbito de la consultoría, ejerció como especialista legal asesorando principalmente a empresas del sector minero en materias ambientales y sectoriales, elaborando informes jurídicos, realizando seguimiento normativo y acompañando estratégicamente procesos de obtención de permisos. Su perfil combina experiencia en litigación y asesoría regulatoria, con destacadas habilidades analíticas, organizacionales y de trabajo colaborativo, aportando una mirada integral y estratégica a los desafíos legales de sus clientes.  

María Jesús Carreño

Egresada de Derecho

Egresada de la Facultad de Derecho de la Universidad de Chile, con experiencia en litigios en áreas tales como Derecho de Familia, Derecho Laboral y Derecho Civil. Además, se ha desempeñado en otras áreas tales como seguimiento legislativo y regulatorio, elaboración de minutas e informes jurídicos y seguimiento de medios.

Destaca por su capacidad de trabajo en equipo, manejo ordenado de información, y habilidades de investigación, cualidades que le permiten aportar un soporte eficiente y riguroso al trabajo del equipo de la consultora.

Actualmente es ayudante de las cátedras de Clínica Jurídica I y Profesión y Ética Jurídica.

Agustín Otárola

Paralegal

Estudiante de tercer año de Derecho de la Universidad del Desarrollo, orientado a apoyar a abogados en la preparación y revisión de documentos legales, investigación jurídica y organización de expedientes.

Destaca por su atención al detalle, habilidades de investigación, y alto compromiso con el aprendizaje, aportando soporte eficiente al equipo de la consultora en tareas tanto legales como de seguimiento de medios.

Sus áreas de interés son el derecho privado, derecho constitucional y derecho económico.

Adicionalmente, es un destacado deportista de la disciplina de tiro con arco y actual miembro del equipo directivo del Club Deportivo Vali.

Legal

Ayudamos a nuestros clientes a navegar los desafíos del mercado público, desde la evaluación participación en licitaciones hasta gestión de contingencias con la administración y asesoría comunicacional cuando el cambio de variables pueda afectar la ejecución de proyectos.

Entendemos que la interacción con el Estado puede ser compleja, por lo que trabajamos en conjunto con nuestros clientes para facilitar ese proceso y hacerlo lo más fluido posible. Ofrecemos soluciones que permiten a las empresas enfrentar obstáculos administrativos de manera efectiva.

Según el BID “A nivel nacional, durante 2023 los montos totales transados por los organismos del Estado a través de la plataforma de ChileCompra, www.mercadopublico.cl, alcanzaron US $16.288 millones de dólares, equivalentes a $13.648.024 millones de pesos. Asimismo, durante 2023 la entidades emitieron 1.982.154 órdenes de compra, que se traduce en un aumento de 9,5% respecto de 2022.

Proveemos herramientas especializadas para evaluar la participación en compras públicas, gestionar contingencias legales y adaptarse a los cambios en las condiciones socioambientales, políticas y económicas que puedan frenar el avance de proyectos.

Nos impulsa ayudar a las empresas a superar las barreras administrativas y a construir relaciones más sólidas y fluidas con las instituciones públicas, favoreciendo que cada proyecto avance con la menor cantidad de contratiempos posibles.

Comunicaciones

Ayudamos a nuestros clientes a entender un mundo en constante cambio y a fortalecer su reputación.

Creemos que la clave para el éxito es anticiparse a los desafíos y gestionar las crisis de manera efectiva, integrando una visión completa de los factores económicos, políticos, socioambientales y tecnológicos.

Nuestro enfoque va más allá de la comunicación tradicional, combinando relaciones con comunidades, medios de comunicación y el uso estratégico de plataformas digitales.

Contamos con un equipo multidisciplinario especializado en gestión de crisis, vinculación institucional, comunicación interna, y estrategias que conectan a nuestros clientes con su entorno y les ayudan a navegar situaciones complejas.

Nos motiva construir lazos sólidos que permitan a las organizaciones enfrentar cualquier reto, fortaleciendo que sus valores y su mensaje perduren incluso en los momentos más difíciles.

Vinculación con el medio

Construimos relaciones de confianza y largo plazo, con el propósito de establecer alianzas sólidas y cumplir los objetivos de nuestros clientes. Creemos en el valor de la palabra empeñada y en que un trabajo metódico, silencioso y bien ejecutado previene conflictos y facilita la gestión de las inevitables crisis.

Estamos convencidos de que la diversidad de perspectivas y experiencias enriquece nuestra capacidad para anticipar y resolver problemas. En un entorno saturado de información, nos enfocamos en ofrecer soluciones integrales, teniendo en cuenta las variables políticas, laborales y socioambientales que puedan impactar a nuestros clientes y a las comunidades en las que operan.

Creemos firmemente que el desempeño ético fortalece la reputación y el prestigio tanto de nuestra empresa como de nuestros clientes, contribuyendo al crecimiento sostenible de sus marcas.

Relaciones Laborales y Capacitación

Ayudamos a las organizaciones a prevenir conflictos internos y fortalecer su reputación, convencidos de que un entorno de trabajo saludable y libre de conflictos es clave para el éxito a largo plazo.

Ofrecemos un enfoque integral que combina diagnósticos de clima laboral, revisión de políticas, y asesoría continua para adaptarse a las nuevas normativas y desafíos en temas como acoso laboral, género e inclusión, tales como la Ley N° 21.643 (‘Ley Karin’).

Para ello hemos diseñado el programa ‘ALSAR’ (Ambientes Laborales Seguros, Armónicos y Respetuosos), que se basa en cuatro pilares:

  1. Actualización de políticas: Adaptamos protocolos internos para cumplir con la legislación y gestionar mejor el acoso y los riesgos psicosociales.
  2. Diagnóstico personalizado: Utilizamos herramientas como SUSESO/ISTAS21 para identificar riesgos y priorizar acciones de mejora.
  3. Capacitación: Ofrecemos formación adaptada a todos los niveles, con talleres para líderes y cursos asincrónicos para empleados.
  4. Acompañamiento y comunicación: Brindamos apoyo continuo y desarrollamos estrategias de comunicación para promover una cultura de respeto y seguridad.

 

Nuestro equipo especializado aplica diagnósticos precisos, desarrolla estrategias de comunicación y ofrece capacitación efectiva, utilizando al máximo las franquicias estatales. Nos impulsa la creación de ambientes de trabajo seguros y respetuosos, generando bienestar y valor para nuestros clientes.

Análisis de datos

En Pular, recogemos, producimos, analizamos, interpretamos datos, transformándolos en estrategias claras y accionables que generen valor a nuestros clientes. Mediante encuestas, estudios de mercado y análisis personalizados, desentrañamos insights clave que permiten a las organizaciones tomar decisiones informadas y adaptarse con éxito a un entorno en constante cambio. Cada dato cuenta para realizar los cambios que el desarrollo requiere; nutrir las fortalezas e impulsar el crecimiento y la innovación.